Beschreibung

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Firma: VON ARDENNE

UNTERNEHMENS-ID: 933091
Stellenausschreibungs-URL: https://de.linkedin.com/jobs/view/ingenieur-installation-inbetrieb%C2%ADnahme-service-m-w-d-at-von-ardenne-4384194752?position=7&pageNum=6&refId=nhxto1TTRlrqk1e4I22kMw%3D%3D&trackingId=OCMGoCZySciBgGYl3dWw5A%3D%3D

Karrierestufe

Keine Angabe

Beschäftigungsverhältnis

Vollzeit

Tätigkeitsbereich

IT

Branchen

Maschinenbau
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Vielschichtige Perspektiven

Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die Inbetriebnahmen unserer Vakuumbeschichtungsanlagen als Ingenieur Installation/Inbetriebnahme/Service (m/w/d).

Gemeinsam Verantwortung übernehmen

Weltweiter Aufbau und Inbetriebnahme sowie Service (Reparatur und Wartung) unserer Vakuumbeschichtungsanlagen
Schwerpunktmäßig komplette Inbetriebnahme der elektrischen und mechanischen Ausrüstung und Antriebstechnik, Signalverarbeitung, Regelungstechnik, SPS-Hardware, (teilweise auch Software)
Analyse, Bearbeitung und Lösung von Problemstellungen an VA-Anlagen und Komponenten
Konfiguration und Parametrierung unseres Steuerungssystems und Anlagenkomponenten
Übernahme der Baustellenleitung Inhouse und vor Ort, Dokumentation des Baustellenfortschrittes und Inbetriebnahme
Dokumentation bei Änderungen von Schaltplänen, Aufbauplänen und Kabelzeichnungen
Eigenständige Vorbereitung von Montage- und Inbetriebnahme-Handbüchern
Durchführung von Schulungen und Trainings unserer Kunden im Umgang mit der installierten Elektrotechnik
Eigenständige Weiterbildung an fachspezifischen Themen zur Stabilisierung sowie eigenständige Weiterentwicklung der fachlichen Kenntnisse

Eigene Kompetenzen einbringen

Elektroniker oder erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit komplexen elektromechanischen Systemen sowie Anlagen im Rahmen von Inbetriebnahmen und Service
Fundiertes Wissen zu fachspezifischen Abläufen sowie Darstellungsregeln für elektrotechnische Dokumentationen (vollwertige Elektrofachkraft)
Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Steuerungssoftware
Reisebereitschaft und Flexibilität
Systematische und methodische Arbeitsweise bei Inbetriebnahmen und Fehlersuche sind für Sie selbstverständlich
Gute Englischkenntnisse

Benefits

Individuelle Ent­wicklungs- & Weiter­bildungs­möglich­keiten

Betrieb­liche Alters­vorsorge

Sport- & Gesund­heits­angebote

Job­ticket und Job­bike

Preis­werte Früh­stücks- und Mittags­angebote in unserem Betriebs­restaurant

Mobiles Arbeiten

Gute Verkehrs­anbindung inklu­sive Park­plätzen und Einkaufs­möglich­keiten

Lukrative Mit­arbeiter­rabatte

Firmen­handy und Firmen­laptop

Leistungs­gerechte Ver­gütung inkl. Sonder­zahlungen

Familien­freund­liches Unter­nehmen (z.B. Kinder­garten­zuschuss)

Bis zu 32 Tage Urlaub / Bezahlte Frei­stellung

Firmen­events

Fahr­rad­stell­plätze, Umkleide- u. Dusch­räume

Flexible Arbeits­zeit­modelle

INTERESSE

Sie haben Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über unser Karriereportal auf unserer Homepage.

Nutzen Sie bei Fragen bitte bevorzugt folgende E-Mail-Adresse: jobs@vonardenne.com

Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird auf die geschlechtsspezifische Differenzierung verzichtet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.

INFOS

Bewerbungsprozess

Sie haben ein passendes Job­angebot gefunden oder möchten sich initiativ bei uns bewerben?

Die Bewerbung bei VON ARDENNE ist ganz einfach und dauert nur wenige Minuten. Hier finden Sie die wichtigsten Infor­mationen zu unserem Bewerbungs­prozess.

Ihre Bewerbung können Sie ganz einfach in unserem Online­portal durchführen. Bitte laden Sie dazu Ihren aussage­kräftigen Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse und ein An­schreiben hoch. Wir sichten Ihre Bewerbung zunächst in unserer Personal­abteilung und dann im zuständigen Fach­bereich.

Unser erstes Kennen­lernen findet in der Regel als Online­meeting statt. In diesem ersten Austausch lernen Sie und Ihre künftige Führungs­kraft sich gegenseitig kennen. In dem Gespräch haben Sie die Gelegenheit, mehr über die Stelle und das Unter­nehmen zu erfahren.

Beim persönlichen Gespräch vor Ort erfahren Sie mehr über unseren Stand­ort und Ihren künftigen Arbeits­platz. In diesem vertiefenden Austausch besprechen wir alle An­forderungen und Rahmen­bedingungen zur Stelle. Selbst­verständlich beantworten wir auch all Ihre offenen Fragen.

Hinweis: Bei Bewerbung um einen unserer Ausbildungsplätze folgt an dieser Stelle noch ein Eignungstest.

Wenn wir uns füreinander entschieden haben, erhalten Sie ein verbindliches Vertrags­angebot. Im gemein­samen Gespräch stellen wir Ihnen alle Konditionen und Benefits vor. Nun kann es los­gehen mit Ihrem Start bei VON ARDENNE!

Onboarding

Wir möchten, dass Ihr Start bei VON ARDENNE von Anfang an gelingt.

In unserem On­boarding-Programm erhalten Sie neben der fachlichen Ein­arbeitung einen umfassenden Über­blick über unser Unter­nehmen.

Im Rahmen der Vertrags­übergabe erhalten Sie eine Check­liste, um Ihren Einstieg bei VON ARDENNE vorzubereiten. Zudem stellen wir Ihnen die Zugangs­daten für Ihren Mitarbeiter-Account bereit, den Sie bereits bequem von zu Hause aus nutzen können. Hier können Sie Ihren ersten Arbeits­tag vorbereiten, z. B. ein Foto für Ihren Mitarbeiter­ausweis hochladen.

Der erste Arbeits­tag beginnt für alle neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemein­sam. Im Rahmen abteilungs­übergreifender Info-Veranstal­tungen erhalten Sie einen Überblick über das Unter­nehmen und können erste Kontakte knüpfen. Außerdem erhalten Sie am ersten Arbeits­tag Ihre technische Aus­stattung.

Nun startet die fachliche Ein­arbeitung. Ihr individueller Einarbeitungs­plan gibt Ihnen während der ersten Zeit eine Orientierung über alle Themen­bereiche und die dazu­gehörigen Ansprech­partner. Bei Fragen oder Hilfe­bedarf stehen Ihnen jederzeit Ihre Führungs­kraft und das Team beratend zur Seite. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine Viel­zahl an Formaten zur Vernetzung und zum Wissens­austausch an.

Im Rahmen von gemein­samen Gesprächen geben wir beidseitig Feed­back zu Ihrem Einstieg ins Unter­nehmen. Auch nach Ihrem On­boarding bleiben wir im ständigen Austausch. In unseren Jahres­entwicklungs­gesprächen sprechen wir regel­mäßig über Ihre beruflichen Perspektiven und weitere Entwicklungs­schritte bei VON ARDENNE.