Beschreibung

Link: https://karriere.strabag.com/de/en (CompanyWebsite)

Gegründet: 1835 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: mehr als 10.000 (CompanyEmployee)

Umsatz: mehr als 10 Mrd. EUR (CompanyRevenue)

Branche: Bauwesen (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Teilzeit

Arbeitsort

Nürnberg

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Vollständige Stellenbeschreibung

Sie packen gerne mit an und möchten Teil eines starken Teams sein? Wir suchen engagierte Mitarbeiter: innen, die mit Tatkraft und Zuverlässigkeit unsere Projekte bei der ZÜBLIN Umwelttechnik vorantreiben.

Was für uns zählt
Technisches Grundverständnis, idealerweise mit erster Berufserfahrung oder Vorbildung
Interesse an technischen Tätigkeiten, bspw. Rohrleitungsbau, Metallverarbeitung, Schlosserei, Elektrotechnik oder Mechatronik
Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität
Teamfähigkeit sowie selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
Staplerfahrbefähigung vorteilhaft aber keine notwendige Bedingung
Sehr gute Deutschkenntnisse
Lust auf einen nachhaltigen Job? Starte jetzt in der Umwelttechnik bei ZÜBLIN
Ihr Beitrag bei uns
Zerlegen, Reinigen, Prüfen und Einlagern von Anlagenteilen sowie Komponenten und Behältern
Wartung und Instandsetzung von Pumpen und weiteren Aggregaten
Unterstützung bei der Fertigung von Anlagencontainern
Reinigung und Pflege von Einsatzfahrzeugen, Bauhof und Werkstatt sowie Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit
Warenannahme, -kontrolle sowie Lagerorganisation und Bestandsaufnahme
Be- und Entladung von LKWs
Durchführung allgemeiner Hilfstätigkeiten
Unser Mehrwert für Sie

Wir haben viel zu bieten – Hand drauf:
Tarifliche Vergütung und Urlaubsanspruch
Zuschüsse zum ÖPNV-Ticket
Sonn- und Feiertagszuschlag
Flexibler Arbeitseinsatz in Teilzeit
VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
GESUNDHEITSFÖRDERUNG
Kontakt
Dominik Grünhagen
Friedenstraße 52
90571 Schwaig bei Nürnberg
+49 911 504 903 21
Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

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