Beschreibung

Link: https://karriere.strabag.com/de/en (CompanyWebsite)

Gegründet: 1835 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: mehr als 10.000 (CompanyEmployee)

Umsatz: mehr als 10 Mrd. EUR (CompanyRevenue)

Branche: Bauwesen (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Vollzeit

Schichten und Arbeitszeiten

Bereitschaftsdienst

Arbeitsort

Gelsenkirchen

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Kostenlose Getränke
Weiterbildungsprogramme
Mitarbeiter-Rabatt
Firmenfahrrad
Firmenevents
Flexible Arbeitszeiten

Vollständige Stellenbeschreibung

Ohne dich läuft nichts! Als Servicetechniker: in bei STRABAG Property and Facility Services hältst du die Gebäudetechnik am Laufen und sorgst für zufriedene Kunden. Starte jetzt deine Zukunft mit uns!

Was für uns zählt
Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker: in für Energie- und Gebäudetechnik, Elektriker: in oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik, idealerweise im Facility Management oder in der Gebäudetechnik
Kenntnisse im Bereich RLT wünschenswert
Erfahrung im Lesen und Umsetzen von Schaltplänen
Führerschein Klasse B wünschenswert
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1)
Für einen reibungslosen Ablauf in Gebäuden: Servicetechnikerin bei STRABAG PFS
Dein Beitrag bei uns
Wartung, Instandhaltung und Reparatur elektrischer Anlagen in gewerblichen Gebäuden
Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung an elektrotechnischen Einrichtungen
Durchführung von Prüfungen und Messungen gemäß DIN VDE sowie Dokumentation der Ergebnisse
Installation und Inbetriebnahme neuer elektrischer Komponenten und Systeme
Optimierung und Modernisierung von Bestandsanlagen zur Steigerung der Energieeffizienz
Einhaltung aller relevanten Sicherheits- und Qualitätsstandards
Zusammenarbeit mit anderen Gewerken im Facility Management
Unser Mehrwert für dich
Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
Tariflich festgelegte Zahlungen für Rufbereitschaft
Strukturierter Onboardingplan
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Geförderte Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte, uvm.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.

Job-ID: req74714

Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht

VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
KOSTENLOSE GETRÄNKE
WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
MITARBEITERRABATTE
FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
TARIFVERTRAG
GESUNDHEITSFÖRDERUNG
MITARBEITEREVENTS
COMPANY BIKE
Kontakt
Tugce Arac
Vogelsanger Weg 80
40470 Düsseldorf
+49 151 6783 6895
Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

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