Beschreibung

Projektleiter (m/w/d) – Anlagenbau

Einleitung

Die Marke SEHON steht international für innovative Hightech-Lackieranlagen und -Lackierkabinen in Handwerk und Industrie. Seit über 40 Jahren entwickeln, planen und bauen wir kundenindividuelle Lackieranlagen jeder Größe und Ausstattung, einschließlich Energie- und Prozess-Optimierung. Zu unseren Kunden gehören führende Automobil- und Fahrzeughersteller, Industrieunternehmen, Unternehmen der Oberflächentechnik sowie Karosserie- und Lackierbetriebe unterschiedlicher Größe. Unsere Hauptabsatzmärkte sind Deutschland, die Schweiz und Österreich. Mit zwei Tochterunternehmen in der Schweiz und Russland beschäftigt unser Unternehmen derzeit insgesamt 80 Mitarbeiter.

Unsere Kundenprojekte umfassen Lackieranlagen und -technik bei Neubau, Umbau und Modernisierung. Dabei setzen wir auf Full Service in der kompletten Prozesskette aus Unternehmensberatung, Planung, Konstruktion, Produktauswahl, Montage und After-Sales Service.

Im Fokus unserer maßgeschneiderten Anlagentechnologien stehen hohe Wirtschaftlichkeit und Effizienz für unsere Kunden, die perfekte Symbiose aus Hightech, Green Technology, Energieeffizienz und Prozesssicherheit.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Projektleiter (m/w/d) – Anlagenbau.
Als Projektleiter (m/w/d) sind Sie an unserem Unternehmensstandort in Gechingen (Stuttgart / Calw) für die Koordination und Umsetzung der Kundenaufträge und -projekte verantwortlich.

Aufgaben

Projektübernahme und -planung in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Vertriebsaußen- und -innendienst, Konstruktion und Montage
Technische und kaufmännische Projektverantwortung und Kundenbetreuung bis zur termingerechten Inbetriebnahme der Anlage
Schnittstelle und Ansprechpartner während des gesamten Projektverlaufs für den Kunden sowie Koordination von internen und externen Partnern bei der Projektabwicklung
Verantwortung für die termin-, kosten- und qualitätsgerechte Beschaffung von Material und Montageleistungen im Rahmen des Projektgeschäftes
Dokumentation des Projektfortschritts
Projektabrechnung

Profil

Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker, z.B. der Fachrichtung Maschinentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung (ca. 2 – 5 Jahre) in der eigenverantwortlichen, technischen und kaufmännischen Projektleitung, gerne mit Baustellenerfahrung im Anlagenbau
Umfassendes technisches und kaufmännisches Know-how im Bereich Auftragsabwicklung im Anlagenbau
Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Excel, Word) und Erfahrung mit ERP-Systemen
Fähigkeiten im Umgang mit CAD-Systemen
Fließende deutsche und gute englische Sprachkenntnisse
Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft im Rahmen von Projektbesprechungen beim Kunden vor Ort (nur bei Bedarf)
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
Gutes technisches Verständnis, Kundenorientierung und Engagement
Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
Sicheres Auftreten und Flexibilität

Wir bieten

Unbefristete Anstellung in Vollzeit (40 h/Woche)
Einen professionellen Arbeitsplatz mit moderner Technik
Home-Office-Anteil möglich (flexibel, 1 Arbeitstag/Woche nach der Probezeit)
Eine vielseitige, abwechslungsreiche Tätigkeit
Eine gezielte und intensive Einarbeitung
Eine langfristige Perspektive in einem dynamisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen
Ein inhabergeführtes mittelständisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Offene und freundliche Unternehmenskultur (Duz-Kultur) und Kommunikation auf Augenhöhe
30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche)
Zusatzurlaub fit & gesund
Spendit-Sachbezugskarte zur privaten Nutzung (nach der Probezeit)
Corporate Benefits
Geburtstags- und Jubiläumsgeschenke
Betriebliche Altersvorsorge mit erhöhten Arbeitgeberzuschüssen
On Top: „Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter“-Vermittlungsprämie von 500 €
Klimaanlage in jedem Bürobereich für die heißen Tage im Jahr
Kostenfreie Getränke (Wasser und Kaffee) sowie Obstkörbe
Verschiedene Firmenevents (Sommer- und Weihnachtsfeiern)

Weitere Informationen

Möchten Sie bei einem führenden und innovativen Unternehmen der Lackieranlagen-Branche in einer spannenden und vielseitigen Aufgabe Ihr Können zeigen? Dann freuen wir uns auf Sie und die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums ausschließlich per E-Mail an

personal.sehon@sehon.de

SEHON Innovative Lackieranlagen GmbH
Herdweg 3
75391 Gechingen
www.sehon-lackieranlagen.de

Ihre Ansprechpartnerin:
Marion Nehring
Personalleitung