Beschreibung

AIT Lead (m/w/d) – New Space {Ingenieur/in – Luft- und Raumfahrttechnik}

Rheinmetall AG

WOFÜR WIR SIE SUCHEN Über RISS Wir gestalten die Zukunft der satellitengestützten Aufklärung und Verteidigung. Aufbauend auf der bewährten Verteidigungskompetenz von Rheinmetall und den Satelliteninnovationen von ICEYE verfolgt unser Joint Venture das Ziel, eine der weltweit größten erdbeobachtenden Satellitenkonstellationen zum Schutz Deutschlands aufzubauen. Unsere Mission? Europas Sicherheit und Verteidigung durch souveräne, dauerhafte und präzise weltraumgestützte Aufklärung unter allen Bedingungen zu stärken. Werden Sie Teil eines der bedeutendsten Hightech-Projekte Europas und gestalten Sie die Zukunft von Sicherheit und Verteidigung aktiv mit! RISS Schlüsselkompetenzen Über das Fachwissen hinaus sind uns persönliche Attribute sehr wichtig, die wir explizit im Interviewprozess evaluieren. – Intellectual Firepower & Growth Mindset: Erfasst komplexe Informationen schnell, verbindet Ideen über Bereiche hinweg und zeigt kontinuierliche Lernbereitschaft – Passion & Work Ethic: Bringt anhaltende Motivation, Belastbarkeit und hohe persönliche Standards ein; bleibt auch unter Druck zielorientiert – Ownership & Action: Übernimmt volle Verantwortung für Ergebnisse, handelt entschlossen und setzt Initiativen konsequent um – Teamplayer: Arbeitet konstruktiv und offen mit Kolleg:innen und Partnern zusammen und trägt aktiv zum gemeinsamen Erfolg bei – Adaptability & Resilience: Kann gut mit Ambiguität umgehen, passt sich schnell an Veränderungen an und behält auch bei kurzfristigen Rückschlägen den Fokus auf Ergebnisse. Mission des AIT Team Lead Als AIT Team Lead stellen Sie sicher, dass Satelliten den Übergang vom Design zum vollständig integrierten, validierten und startbereiten Raumfahrzeug erfolgreich durchlaufen. Diese Rolle verantwortet die multidisziplinäre Integration sowie Tests auf Systemebene in den Bereichen Energieversorgung, Nutzlast, Avionik, Software-Hardware-Schnittstellen, Kommunikation und Verifizierung. Sie sind verantwortlich für den Aufbau einer zuverlässigen, wiederholbaren AIT-Ausführung im industriellen Maßstab und stellen sicher, dass jedes Raumfahrzeug bei steigenden Produktionszahlen die strengen Leistungs-, Sicherheits- und Qualitätsanforderungen erfüllt. Ziele & Ergebnisse – Aufbau und Durchführung eines wiederholbaren AIT-Prozesses, mit dem für jedes Satellitenmodell die Integration und Verifizierung auf Systemebene termingerecht und innerhalb definierter Quality Gates abgeschlossen wird. – Erreichen und kontinuierliche Verbesserung einer hohen „First-Pass-Success”-Rate bei Systemtests für Raumfahrzeuge innerhalb der ersten 12 Monate. – Entwurf und Weiterentwicklung von AIT-Workflows, Werkzeugen und Dokumentationen zur Unterstützung des Produktions-Ramp-Ups – Behebung missionskritischer Integrationsprobleme innerhalb definierter SLAs durch Ursachenanalyse und nachhaltige Korrekturmaßnahmen. Aufgaben – Leitung der technischen Ausrichtung und operativen Effektivität des AIT-Teams (ca. 80 % Technisch / 20 % Personalführung). – Verantwortung für die Integration und Tests auf Systemebene über alle wichtigen Satellitendomänen hinweg. – Begleitung des Teams durch neue Satellitendesigns, den Produktions-Ramp-Up und komplexe Fehlersuchen. – Vertretung des AIT-Bereichs in Projekten und Schnittstellenfunktion zu Design-, Produktions- und Programm-Stakeholdern. – Zusammenarbeit mit der Entwicklung bzgl. Design-for-Manufacturing (DFM) und Design-for-Testability (DFT). – Direkte Mitwirkung an der Serienfertigung hochzuverlässiger Raumfahrthardware. Qualifikationen Mindestanforderungen – 6-8+ Jahre praktische Erfahrung in der Entwicklung, Integration, Prüfung oder Produktion komplexer Hardwaresysteme (z. B. Satelliten, Luft- und Raumfahrt, Verteidigung, Automobilindustrie, Halbleiter). – Nachgewiesene Führungskompetenz in multidisziplinären Engineering-Umgebungen, einschließlich Mentoring von Senior-Ingenieuren und Steuerung funktionsübergreifender Projekte. – Tiefe technische Expertise in mindestens einem Kernbereich (Elektronik, Mechanik, Systeme oder Software) mit ausgeprägtem Verständnis auf Systemebene. – Systems-Engineering-Mindset: Fähigkeit, Schnittstellenrisiken vorherzusehen, Integrationsprobleme frühzeitig zu erkennen und Design, Produktion sowie Betrieb zu verknüpfen. – Erfahrung mit technischen Reviews (PDR, CDR, PRR oder vergleichbar). – Erfolgsbilanz bei der Steigerung von Zuverlässigkeit und kontinuierlicher Verbesserung in High-Reliability-Umgebungen. – Klare und souveräne Kommunikation gegenüber Engineering- und Management-Teams. – Hands-on-Mentalität und proaktive Problemlösungskompetenz (Root-Cause Analysis). Wünschenswert – Hintergrund in der HF-Technik (RF) oder Elektronik. – Vertrautheit mit PLM- / MES-Tools. – Erfahrung mit Produktionshochläufen und Konfigurationsmanagement. – Gestaltungsspielraum: Die Chance, eine nationale souveräne Weltraumfähigkeiten aktiv mitzugestalten. – Eine Rolle mit direktem Einfluss auf die europäische Sicherheits- und Verteidigungsarchitektur. – Wettbewerbsfähiges Gehalt sowie hervorragende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. – Ein unterstützendes, diverses und missionsorientiertes Arbeitsumfeld. – Zugang zu Trainings, Konferenzen und Zertifizierungsprogrammen und ein jährliches Budget für berufliche Weiterbildung. – Unterstützung beim Umzug – Moderne Büros mit Bereichen für Zusammenarbeit und konzentriertes Arbeiten.

Arbeitsort:

80995 München Deutschland

Anstellungsart:

Arbeitsplatz (sozialversicherungspflichtig)

Arbeitszeit:

Vollzeit

Befristung:

unbefristet

Kontakt

Rheinmetall ICEYE Space Solutions GmbH
Herr/Frau Posting User

Telefon:

Mobil:

Fax:

E-Mail:

noreply@rheinmetall.com

Web:

http://www.rheinmetall.de

Firmenadresse

Strasse:

Rheinmetall-Platz 1

PLZ:

40476

Ort:

Düsseldorf

Branche:

Betriebsgröße:

zwischen 501 und 5000

Bewerbungsart:

über Internet

Unterlagen:

Referenz:

15939-BB-632508-7878-7135-S

Bundesagentur für Arbeit, 2026