Link: https://www.kardex.com (CompanyWebsite)
Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)
Umsatz: 425 Mio. bis 850 Mio. (EUR) (CompanyRevenue)
Branche: Produktion (CompanyIndustry)
Stellenbeschreibung
Anstellungsart
Vollzeit
Arbeitsort
32049 Herford
Leistungen
Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad-Leasing
Homeoffice-Möglichkeit
Flexible Arbeitszeiten
Vollständige Stellenbeschreibung
Die Kardex Gruppe gehört zu den weltweit führenden Herstellern dynamischer Lager- und Distributionssysteme und beschäftigt über 2.500 Mitarbeiter. Kardex Mlog, ein Teil dieser Gruppe, ist auf integrierte Materialflusssysteme und automatisierte Hochregallager spezialisiert. Seit mehr als 50 Jahren entwickeln wir innovative Lösungen, die Effizienz und Produktivität in der Intralogistik steigern.
Als Sales Manager Modernisierung Anlagenbau (m/w/d) bei Kardex Mlog gestalten Sie die Zukunft unserer Kundenprojekte aktiv mit. Bringen Sie Ihre Vertriebsexpertise ein, treiben Sie innovative Modernisierungslösungen voran und werden Sie Teil eines internationalen Teams, das spannende Herausforderungen in der Intralogistik meistert.
Your tasks
Verantwortung für die gesamte Vertriebsphase vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss
Analyse der Projektanforderungen sowie Entwicklung passender Modernisierungs- und Optimierungskonzepte
Erstellung von Angeboten und Kalkulationen
Hauptansprechpartner für Kunden und Koordination der Vertriebsphase mit internen Experten
Identifikation von Potenzialen zur Weiterentwicklung der Kundenbeziehungen
Aktive Mitwirkung im internationalen Kardex Umfeld
Your profile
Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, Techniker-Weiterbildung oder Studium in Elektro-/Automatisierungstechnik
Berufserfahrung im aktiven Vertrieb, idealerweise mit Kenntnissen in automatisierten Förder- und Lagersystemen
Ausgeprägtes kaufmännisches und unternehmerisches Denken für den Vertrieb komplexer technischer Lösungen
Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit SAP und CRM-Systemen von Vorteil
Teamorientierte Persönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein, proaktiver Kommunikation sowie Reisebereitschaft
Was wir bieten
Unternehmenskultur: Respekt, Teamgeist, Zuverlässigkeit und Leidenschaft prägen unsere Zusammenarbeit. Ein positives, familiäres Betriebsklima hat höchste Priorität.
Langfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Wertvolle Unterstützung: Umfassender Onboarding-Prozess, Weiterbildungsangebote und ein starkes Team.
Work-Life-Balance: Flexible Gleitzeitregelung, 6 Wochen Urlaub, Sonderurlaube sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
Attraktive Vergütung: Tarifgebundene Bezahlung inklusive Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge. Möglichkeit eines Firmen-PKWs zur Privatnutzung.
Zusätzliche Benefits: Firmenfitness (Hansefit), Firmenveranstaltungen, Jubiläumsprämien, Bike-Leasing, Gesundheitsmanagement (Obsttage, Massagen), Mittagessenszuschuss, kostenfreie Parkplätze u.v.m.
Klingt spannend für Sie?
Bewerben Sie sich jetzt in nur 2 Minuten über unser Bewerberportal.
Bei Rückfragen dürfen Sie sich gerne bei Aileen Meyer unter der Telefonnummer +49 (151) 27267386 melden.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
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