Beschreibung

Instandhalter (m/w/d) für moderne Hochregal- und Logistiksysteme in Vollzeit

(gehört zu KION Group)

3.43.4 von 5 Sternen

Kahl am Main

Link: https://www.linde-mh.com/ (CompanyWebsite)

Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)

Umsatz: 850 Mio. bis 4,25 Mrd. (EUR) (CompanyRevenue)

Branche: Fertigungsbetriebe (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Vollzeit

Schichten und Arbeitszeiten

Schichtarbeit

Bereitschaftsdienst

Arbeitsort

Kahl am Main

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme
Mitarbeiter-Rabatt
Employee Assistance Program
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad-Leasing
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Vollständige Stellenbeschreibung

Als Instandhalter (m/w/d) für moderne Hochregal- und Logistiksysteme in Vollzeit bei Linde wirst du Teil eines unschlagbaren Teams. Dein zukünftiger Arbeitsalltag zeichnet sich durch Respekt, Abwechslung und Verantwortung aus. Jeden Tag warten spannende Herausforderungen auf dich.
Du willst in einer Umgebung arbeiten, in der State-of-the-Art-Technik, Automatisierung und smarte Intralogistik zusammenspielen? In unserem teilautomatisierten Zentrallager hältst du eines der modernsten Hochregalsysteme am Laufen – zuverlässig, lösungsorientiert und mit technischem Anspruch.

We offer:

Linde Material Handling ist ein weltweit führender Hersteller von Flurförderzeugen sowie Anbieter von Dienstleistungen und Lösungen für die Intralogistik. Mit einem Vertriebs- und Servicenetzwerk in mehr als 100 Ländern ist Linde in allen wichtigen Regionen der Welt vertreten. Mehr als rund 13.000 Menschen arbeiten bei Linde Material Handling weltweit an der Zukunft der Intralogistik. Werde auch du Teil des Teams!

Deine Benefits:

Vergütungspaket nach Metall Tarifvertrag mit Sonderzahlungen (Urlaubs- & Weihnachtsgeld etc.) sowie einen erfolgsabhängigen Jahresbonus und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Tariflicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen zuzüglich Ansparen weiterer Zeitausgleichstage

Breites Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur Weiterbildung und – entwicklung

Unsere Basics: Angebot zum Bike-Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, Zugang zu LinkedIn Learning, Employee Assistance Program , hochwertige Arbeitskleidung, Betriebsrestaurant, Betriebsärztlicher Dienst, Parkplätze, Mitarbeitervergünstigungen bei externen Anbietern

Tasks and Qualifications:

Deine Aufgaben:

Du sorgst dafür, dass unsere automatisierten und mechanischen Anlagen stabil laufen und Störungen gar nicht erst zum Problem werden. Das beinhaltet:

Instandhaltung, Wartung und Reparatur der förder- und lagertechnischen Anlagen im voll- und teilautomatisierten Hochregalsystem

Fehlersuche und Störungsbehebung an mechanischen, elektrischen und mechatronischen Komponenten

Analyse von Anlagenstillständen und Ableitung nachhaltiger Maßnahmen zur Prozessstabilität

Durchführung geplanter Wartungszyklen und sicherheitsrelevanter Prüfungen

Enge Zusammenarbeit mit Technik, IT und Logistiksteuerung bei weiterführenden Optimierungen

Dokumentation aller Tätigkeiten im Instandhaltungssystem

Begleitung und Kontrolle von Fremdfirmen bei Wartungs- oder Erweiterungsarbeiten

Bergung havarierter Behälter im Hochregal in bis zu 30 m Höhe – inklusive Arbeiten mit PSA und auf Steigtechnik

Deine Stärken:

Du kennst den Instandhaltungsalltag in anspruchsvollen technischen Infrastrukturen und fühlst dich in modernen Logistik- oder Automatisierungsumgebungen wohl. Konkret bringst du mit:

Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Mechatroniker, Elektroniker Betriebstechnik, Industriemechaniker oder vergleichbar)

Erfahrung in der Instandhaltung automatisierter Anlagen – idealerweise im Logistikumfeld, Hochregal oder Fördertechnik

Sichere Kenntnisse in Mechanik, Elektrik/Elektronik und idealerweise Grundkenntnisse SPS (Fehlerdiagnose)

Analytische Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und hohe Zuverlässigkeit

Höhentauglichkeit und absolute Schwindelfreiheit für Einsätze im Hochregal (bis 30 m)

Bereitschaft zu Schichtarbeit und Rufbereitschaft

Teamorientierung, Kommunikationsstärke und ein pragmatischer Lösungsansatz

Erfahre im Video mehr über uns!

Gemeinsam setzen wir Maßstäbe

Du möchtest mehr über deinen Einstieg bei uns erfahren?

Für erste Rückfragen steht dir aus der Personalabteilung Jens Förster gerne unter der Telefonnummer +49 6021 991579 zur Verfügung

Erstellen Sie ein Indeed-Konto, bevor Sie zur Website des Unternehmens weitergeleitet werden.