Beschreibung

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/d/w)

3.33.3 von 5 Sternen

88250 Weingarten

Link: https://www.coperion.com/en/ (CompanyWebsite)

Gegründet: 2001 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)

Umsatz: 21,5 Mio. bis 85 Mio. (EUR) (CompanyRevenue)

Branche: Fertigungsbetriebe (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Vollzeit

Arbeitsort

88250 Weingarten

Vollständige Stellenbeschreibung

Coperion GmbH in Weingarten ist ein bedeutendes Zentrum für technische Lösungen in den Branchen Kunststoff und Schüttgut, spezialisiert auf pneumatische Fördersysteme, Drehventile und Anlagenplanung. Für die Abteilung „Field Service“ suchen wir am Standort Weingarten einen qualifizierten und engagierten :

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/d/w)

Diese Position berichtet direkt disziplinarisch an den Global Field Service Leader der Coperion GmbH. Zudem sind Sie Teil unseres globalen HSE-Teams (Health, Safety, Environment) mit einer fachlichen Berichtslinie an den Regional EHS Leader, EMEA.

Ihre Aufgaben

Betreuung und Beratung des Field-Service-Teams in allen Fragen des Arbeits-, Gesundheits- und Unfallschutzes
Wahrnehmung der Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) gem. § 6, 9 und 10 ASiG
Aufrechterhalten des Arbeitsschutzmanagementsystem nach ISO 45001 inklusive Mitwirkung bei Audits und Durchführung von internen Audits nach ISO 45001, 9001, 19011
Durchführung von Sicherheitsbegehungen und Unfallanalysen auf Baustellen
Arbeitssicherheitsschulungen für Mitarbeitende durchführen
Gestaltung und Mitwirkung bei der Erstellung aller Gefährdungsbeurteilungen im Bereich Service
Erhaltung und Erweiterung der Dokumentation aller Arbeitsschutzmaßnahmen mit sämtlichen Nachweisen
Pflege der Arbeitssicherheitssoftware EPLAS Systems mit Administratorverantwortung
Reporting an Management und HSE-Verantwortliche, Überwachung von KPIs
Zusammenarbeit mit Kunden, Fachabteilungen und externen Dienstleistern
Prozessverantwortlicher für SGA-Prozess (MAPS)

Ihr Profil

Ausbildung als Techniker/Meister (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Vorhandene Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit nach §7 ASiG oder alternativ die Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu absolvieren
Zertifizierung als interner Arbeitsschutzauditor (m/w/d) (ISO45001 / 19011), oder alternativ die Bereitschaft, diese berufsbegleitend zu erwerben
Erfahrung im Field Service bzw. im technischen Außendienst wünschenswert
Erfahrung in der Petrochemie / Chemieindustrie wünschenswert
Sehr gute Kenntnisse der deutschen Gesetze und Vorschriften im Bereich Arbeits- und Brandschutz
Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
Erfahrung im Projektmanagement sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit MS Office
Reisebereitschaft für Einsätze im Außendienst (bis max. 10%); überwiegend in Deutschland

Who we are:

Coperion is an industry leader in compounding and extrusion, feeding and weighing, bulk material handling and service, bringing a wealth of know-how and experience to the market. Customers benefit from Coperion’s divisions of Polymer, Equipment & Systems, and Service that are optimally networked on a global basis to offer ultimate support in the design, manufacturing and implementation of ideal systems. Staffed by engineers, chemists, technicians and a variety of industry experts, these Divisions form a powerhouse of process solutions for their customers. Coperion is an Operating Company of Hillenbrand.

Hillenbrand (NYSE: HI) is a global industrial company that provides highly-engineered, mission-critical processing equipment and solutions to customers in over 100 countries around the world. Our portfolio is composed of leading industrial brands that serve large, attractive end markets, including durable plastics, food, and recycling. Guided by our Purpose — Shape What Matters For Tomorrow™ — we pursue excellence, collaboration, and innovation to consistently shape solutions that best serve our associates, customers, communities, and other stakeholders. To learn more, visit: www.Hillenbrand.com.

EEO: The policy of Hillenbrand Inc. is to extend opportunities to qualified applicants and employees on an equal basis regardless of an individual’s age, race, color, sex, religion, national origin, disability, sexual orientation, gender identity/expression or veteran status. Additionally, Hillenbrand Inc. and our operating companies are committed to being an Equal Employment Opportunity (EEO) Employer and offers opportunities to all job seekers including individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation to assist with your job search or application for employment, email us at recruitingaccommodations@hillenbrand.com . In your email, please include a description of the specific accommodation you are requesting as well as the job title and requisition number of the position for which you are applying. At Hillenbrand, everyone is welcome to apply and “Shape What Matters for Tomorrow”.

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