Beschreibung

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Festanstellung

Arbeitsort

69181 Leimen

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Empfehlungsprogramm
Weiterbildungsprogramme
Firmenfahrrad-Leasing
Firmenevents
Aufstiegsmöglichkeiten

Vollständige Stellenbeschreibung

Um unsere Marktanteile weiter auszubauen, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in unserem Standort in Leimen einen Industriemechaniker (m/w/d) für den Rückbau kerntechnische Anlagen.

Ihre Aufgaben

Mithilfe bei der Demontage von Anlagenteilen, Stahlkonstruktionen und Rohrleitungen im kerntechnischen Rückbau
Allgemeine Instandhaltungs- und Schlosserarbeiten (Zerlegen, Trennen, Montieren)
Materialtransport zu Stützpunkten sowie Unterstützung im Baustellenablauf

Ihre Qualifikationen

Technisches Verständnis und Geschick (z.B. Erfahrung als Schlosser, Metallbauer, Konstruktionsmechaniker oder eine vergleichbare handwerkliche Ausbildung)
Quereinstieg erwünscht – Tätigkeit ist eine Anlerntätigkeit, handwerkliches Geschick und technisches Verständnis bilden die Basis
Stapler-/Kranschein wünschenswert oder die Bereitschaft, die Führerscheine zu erlangen
Führerschein Klasse B
Reisebereitschaft für bundesweite Einsätze sowie in angrenzende Nachbarländer im Bereich Rückbau kerntechnische Anlagen

Warum diese Aufgabe?

Gesellschaftlich relevante Arbeit: Sie leisten einen Beitrag zu Sicherheit, Umweltschutz und verantwortungsvollem Anlagenrückbau
Sicherheit an erster Stelle: Klare Prozesse, engmaschige Kontrollen und persönliche Schutzausrüstung sind für uns Standard
Quereinstieg möglich: Sie werden strukturiert qualifiziert und in alle sicherheitsrelevanten Themen eingearbeitet

Sicherer als Sie denken

Fakt: Die Strahlenbelastung in unseren Projekten ist im Jahresdurchschnitt oft geringer als bei Piloten, Bergarbeitern oder Kardiologen
Maximale Kontrolle: Sie arbeiten niemals allein. Strahlenschutz-Experten begleiten Ihre Arbeiten und garantieren Ihre Sicherheit
Sicherstes Umfeld: Wir arbeiten in streng regulierten Bereichen. Ihre Gesundheit hat Vorrang vor jedem Zeitplan

Wir bieten

überdurchschnittliche Bezahlung sowie eine transparente Vergütungsstruktur (Hoffmeier Tarifordnung – HoT)
unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub
Schichtzulagen
Weihnachts- und Urlaubsgeld
„Mitarbeitende werben Mitarbeitende“: Prämien für die erfolgreiche Vermittlung neuer Kollegen
Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge
vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften
Leasing von elektronischen Geräten (z.B. Handy, Laptop, Tablet)
Dienstrad
regelmäßige Mitarbeiterevents
gezielte Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten
Arbeit mit moderner Technik und hochautomatisierten Maschinen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung!

Bitte nutzen Sie gerne unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner.

Um die Lesefreundlichkeit dieser Stellenausschreibung zu verbessern, wird bei Personen-/Positionsbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern ausschließlich die männliche Form verwendet. Im Sinne der Gleichbehandlung gelten entsprechende Begriffe grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform beinhaltet keine Wertung, sondern hat lediglich redaktionelle Gründe. Wir legen Wert auf einen fairen Bewerbungsprozess und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen aller Interessent*innen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

#alleskollegen